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quarta, 12 agosto, 2009
UM NOVO PASSO UMA NOVA ETAPA

Parceria MAIPO – Diretoria

Regional da SEDESE-SINE

avança com a segunda etapa realizada.

por José Amaral Neto

Araporã, Cascalho Rico, Monte Carmelo, Tupaciguara, Prata, Abadia dos Dourados, Perdizes, Araguari, Monte Alegre de Minas, Douradoquara e Iraí de Minas, são algumas das cidades reunidas no encontro de Aperfeiçoamento de Gestores, Técnicos e Conselheiros de Assistência Social do Sistema Único de Assistência Social-SUAS, da Secretaria Estadual de Desenvolvimento Social de Minas Gerais-SEDESE, através da Diretoria Regional em Uberlândia.

Durante este evento aconteceu o segundo momento do trabalho do MAIPO-Movimento de Articulação e Integração Popular.

Na oportunidade foi apresentado aos representantes dos municípios que formam a Diretoria Regional da SEDESE/SINE em Uberlândia, o projeto de captação de informações para a implantação do Comitê de Trabalho para formação do Conselho Regional de Promoção da Igualdade Racial, e do Grupo de Trabalho para criação dos Conselhos Municipais de Promoção da Igualdade Racial, nos respectivas cidades.

Todo esse esforço visa proporcionar acesso aos equipamentos públicos que fomentam a melhoria da qualidade de vida das pessoas através de ferramentas sociais.

A cultura judaica, negra, árabe, muçulmana, asiática, cigana, indígena e de rua, tem espaço garantido nessa Mesa de Articulação que se pretende formar em favor da promoção da igualdade racial.

O seu aspecto central é o de interagir e subsidiar o cumprimento da lei para que as pessoas possam se entender melhor conhecendo a história umas das outras num passado de lutas para um futuro de resultados.

Trabalho, geração de renda e culturas – tempero certo para uma vida saudável e de respeito ao ser humano. Essas perspectivas são simples de serem atingidas e várias de suas pontes objetivam um endereço certo que precisa ser sinalizado.

Dayse Afonso, Diretora Regional da SEDESE, tem feito esforços para que as idéias contidas nesse trabalho se tornem realidade, pois entende que somando forças o resultado pode ser um só – a valorização do ser humano. Os muitos colaboradores do MAIPO que participam deste trabalho vêem em Dayse Afonso, uma profissional competente que tem na transparência, dinamismo e determinação de líder, a parceira certa para conduzir à concretização do projeto de criação do Conselho Regional de Promoção da Igualdade Racial.



postado por 29007 as 02:10:26




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